رئيس الجامعة طلبت الوكالة داخل الموظفين أن يكون إينسبيراتور الطلاب

Author : Humas | Saturday, October 08, 2016 07:32 WIB
"رئيس الجامعة من أم" فوزان عند إعطاء إحاطة قبل 274 من الموظفين داخل المؤسسة. (الصورة: ديستيا والعلاقات العامة)
"هو الشقيق الزعيم لطلاب اثنان وثلاثون ألف أم. الأخوة الحاضرين هنا، لأنه يعتقد أن شقيق أم من الطلاب لقيادة لهم. والأهم من ذلك، شقيق زعيم الطلبة في الكلية الذي كان له سمعة عالية.

القضية المقدمة من رئيس جامعة لفوزان المحمدية ماﻻنغ (أم) في أوامر في افتتاح "المناورات قيادة" وإدارة الطلاب (لكم) "داخل المؤسسات" الأكاديمية عام 2016/2017 في "القاعة من أم"، اليوم الجمعة (7/10).
 
“مثل ذبابة أخ، الأخ بالفعل في درجة رجال الأعمال. إذا كان شقيق ركوب الحافلات، الحافلة بالفعل الفئة التنفيذية. وهذا يعني أنه يجب ضبط الأخوة أيضا. لأن ماﻻنغ جامعة المحمدية تتمتع بسمعة رائعة، سواء في منطقة مقاطعة جاوا الشرقية، الوطنية حتى الدولية، نأمل الأشقاء كزعيم للطلاب يجب أن يكون لديك الثقة وقادرة على التكيف مع سمعة أم، "هتف فوزان.

وأكد فوزان، يمكن أن يكون هناك لا بين موظفي كلية تمثل الطلاب الذين يشعرون بأنفسهم من كلية صغيرة. ومع ذلك، ينبغي أن تمثل موظفي المؤسسات أم داخل نفسه كزعيم طلاب الكلية راسخة والسمعة. "الأخوة بالفعل قوة بيرجينينج قوية وقادرة على التواصل مع أي شخص. في الساحة الوطنية، شقيق موظفات الانحياز مع الموظفين الموجودة بالفعل في جامعة إندونيسيا، جامعة غادجاه مادا و

وبالإضافة إلى ذلك، كزعيم للطالب، لداخل الوكالة أن موظفات فوزان يمكن أن حافز أيضا إينسبيراتور. حيث ذكر فوزان، لكم من المفترض أن يكون جدول الأعمال الاستراتيجي من أجل تطوير الأفكار الجديدة. "في المستقبل، سيتم وضع جدول أعمال لهذا التدريب نحو تنافسية. منذ أننا فعلا يمكن لم يعد التفكير المحلية أو حتى الوطنية، علينا أن يكون نظرة ثاقبة في أخذ في العولمة، "وأوضح.

ويأمل، ينبغي أن تستخدم في الحيازة كموظفات داخل المؤسسة وسنة واحدة فقط على أفضل وجه ممكن. التي تتشابك من الاتصالات مع المؤسسات والطلاب من أي جامعة. "وجود الأخوة بين الطلاب أم سوف تساهم وسائل من أجل الارتقاء بصورة الإنجازات التي حققتها" الجامعة المحمدية في ماﻻنغ "،" بونجكاسنيا.

وفي الوقت نفسه، رئيس "مجلس الأمناء" ألف الأستاذ الدكتور h. اليومية مالك، فجر ماجستير الدولة أم كالمؤسسات التعليمية لها دور حاسم 3 مينييبكان جيل من قادة المستقبل. أي تلد الأجيال المقبلة صعبة، وإعداد الموظفين المهنيين في مختلف المجالات الذين سيكون قادراً على ممارسة واجبات حياة أمة وبلد، فضلا عن بناء الحضارة-الحضارة دولة إندونيسيا.  

"أنت-الأجيال لاه لك الاستمرار في موقف القيادة المقبلة لتعزيز بناء الأمة والدولة. على حد سواء في سياق حياة الإقليمية والوطنية والعالمية، "بونجكاسنيا.

أنشطة المسؤولين لكم الدكتور وارسونو، غرب.، يتبع المشاركين 274 جدول أعمال من أجل تزويد موظفي المؤسسات ديتينجكاتان "كلية جامعة"، فضلا عن داخل من أجل فهم الإدارة للمنظمة. الأمور التي لا تقل أهمية ووفقا له، ويهدف هذا النشاط إلى إعداد المشاركين ليصبح القادة الذين قد سلامة. "النمل

Shared:

Comment

Add New Comment


characters left

CAPTCHA Image