نحو PT Berbudaya Mutu، وكالة ضمان الجودة الداخلية (BPMI) الاجتماعية مستندات وتراخيص نظام المعلومات الإدارية (SIM) و نظام ضمان الجودة الداخلي (SPMI)

Author : Humas | Friday, August 28, 2020 13:40 WIB
Agenda dilakukan dengan protokol kesehatan Covid-19. (Foto: Chandra/Humas)

عقدت وكالة ضمان الجودة الداخلية لجامعة المحمدية مالانج  نشاط التنشئة الاجتماعية وثيقة من نظام ضمان الجودة الداخلي (SPMI) ونظام المعلومات الإدارية (SIM) نظام ضمان الجودة (24-27 أغسطس 2020). وقد تلت هذا البرنامج جميع وحدات إدارة البرامج الدراسية (UPPS) التي تتكون من جميع الكليات، ومديريات الدراسات العليا، والمهنة جامعة المحمدية مالانج. وقد عقد جدول أعمال التنشئة الاجتماعية في قاعة BAU من خلال تشغيل بروتوكول كوفيد-19 بدقة.

 

مسلمين محمود، M.SI, Ph.D، كرئيس لمجلس مراقبة الجودة الداخلية (BPMI) في جامعة المحمدية مالانج ذكر، لمعادلة فهم ما تقوم به UPPS وكيف تجري BPMI ضمان الجودة، وأول شيء القيام به هو تجميع وثيقة نظام ضمان الجودة الداخلية. "هذه الوثيقة كمتعامل لإجراء مختلف الأنشطة نحو ثقافة الجودة. وفى وثيقة الجودة، يقسم BPMI إلى عدة اجزاء من الوثيقة".

 

أولا هو وثيقة سياسة الجودة. هذا هو أساس أو أساس كل وحدة لأداء أنشطتها الجودة. ثم يجب أن تسترشد كل منفذ الجودة على هذا الأساس. ثانيا، دليل الجودة. إنها إرشادات لكيفية الجودة. ثالثا، وثائق الجودة القياسية. ويتضمن معيار الجودة هذا مؤشرات للأداء يجب أن تحققها الدورة، أي تلك التي تتضمن معايير دنيا وفقا للأحكام التي وضعتها الحكومة.

 

اقرأ أيضا: ASTOR TENAR Bawa Krisna Jadi Runner Up Lomba Esai Se-Jawa Timur

 

BPMI على الأقل ترجمة 368 معايير مشتقة من كافة المعايير التي تم تعيينها BPMI جامعة المحمدية مالانج. هناك عشرة معايير تم تعيينها. المعيار الأول يتعلق بالرؤية والرسالة. أما المعيار الثاني فيتعلق بالحوكمة والحكم والتعاون. المعيار الثالث هو معايير الطالب. المعيار الرابع حول النقود. ويتعلق المعيار الخامس بالموارد البشرية والهياكل الأساسية. والمعيار السادس هو التعليم والتعلم.

 

المعيار السابع هو البحث. والمعيار الثامن هو خدمة المجتمع. والمعيار التاسع هو الإنجاز والغرباء. المعايير هي هوية الإسلام والمحمدية. "هذا هو الجزء الذي يجب على جميع أصحاب المصلحة فهمه. حسنا، لذلك الغرض من الحدث اليوم، بالإضافة إلى التنشئة الاجتماعية للوثائق، سيكون هناك أيضا تفسير حول نظام معلومات إدارة SPMI"، قال مسلمين على هامش جدول الأعمال.

 

بالإضافة إلى ذلك، هناك مادة تزامن بين الإنجاز /الإنجاز المستهدف لمؤشر الأداء وإعداد خطة الموازنة (RAB). "نحن نتعاون مع مجلس الرقابة الداخلية جامعة المحمدية مالانج لأنه يرتبط بالمؤشر يجب أن يتحقق. هذا الهدف يجب أن يتحقق، ثم يجب أن يتم إنشاء برنامج عمل، أن يتم تمويل برنامج العمل. لذلك، تتعلق كيف أن كل برنامج الدراسة، حتى تنظيم الوحدات الأخرى يتكون RAB" وخلص مسلمين (25/8). (umr)

Shared:

Comment

Add New Comment


characters left

CAPTCHA Image